Eilen TTT-klubilla järjestetty Pirkanmaan talousfoorumi kokosi yhteen alueen vaikuttajia, asiantuntijoita ja yritystoimijoita keskustelemaan talouden tulevaisuudesta. Tapahtuma tarjosi inspiroivia puheenvuoroja, jotka herättivät ajatuksia erityisesti siitä, miten globaali toimintaympäristö, luovat alat ja alueellinen vetovoima voivat yhdessä vauhdittaa kasvua.

Yksi keskeisistä teemoista oli globaali markkinapotentiaali. Maailma on jo globaali – nyt tarvitaan vain rohkeutta ja osaamista hyödyntää tämä täysimääräisesti. Digitaalisuus tuo asiakkaat kaikkialta maailmasta ulottuvillemme, mutta yritysten on osattava skaalata toimintansa ja tuotteensa kansainväliseen mittakaavaan.

Fanny Heinonen, Business Tampere, toi esiin tärkeän näkökulman luovien alojen merkityksestä liiketoiminnassa. Hänen mukaansa vanha jaottelu humanisteihin ja teknokraatteihin on ”super passé” – molempia tarvitaan, jotta liiketoiminta voi kasvaa. Elokuvan ympärille voidaan rakentaa kokonaisia tuoteperheitä pehmoleluista puuteriin, ja skaalautuvuus on avainasemassa tuotto-panos-suhteen maksimoimisessa.

Erityisesti peliteollisuus nousi esiin esimerkkinä toimialasta, joka on ”born global”. Näissä yrityksissä globaali näkökulma on sisäänrakennettu, ja niiden toimintamallit voivat poiketa merkittävästi perinteisistä toimijoista. Ajattelen, että se on rikkaus, että meillä on työyhteisöjen monimuotoisuutta. Ihmistenkin tarpeet ovat työnantajan ja työyhteisön suhteen monenlaiset, joten en usko, että perinteisempienkään toimijoiden vetovoima työnantajaskenessä ihan heti on hiipumassa. Erilaiset ihmiset tarvitsevat erilaisia työympäristöjä, ja tämä moninaisuus on voimavara.

Työvoiman saatavuus oli toinen keskeinen keskustelunaihe. Panelistit nostivat esiin, että Suomen houkuttelevuus vaikuttaa suoraan siihen, millaista osaamista tänne saadaan. ”Suomi Oy Ab:n” brändi on ratkaiseva tekijä, ja meidän on tarjottava aidosti kiinnostavia mahdollisuuksia sijoittumiseen, jotta pysymme mukana kansainvälisessä kilpailussa.

Pirkanmaan näkökulmasta tilanne vaikuttaa valoisalta. Pirkanmaan liiton strategiajohtaja Jari Kolehmainen tiivisti asian osuvasti:

”Tampere on loistava paikka sijoittua. Tampere sijaitsee maailman onnellisimman maan vetovoimaisimmalla alueella, Pirkanmaalla.”

Maailma muuttuu jatkuvasti, ja yrityskentällä on suuri haaste pysyä tässä muutoksessa mukana. Kansainvälistymismahdollisuudet ovat tulleet kynnyksellemme, ja tekoäly tarjoaa sekä tuottavuushyppyä että haastaa meitä pohtimaan, millä osa-alueilla haluamme – ja voimme – tekoälyä hyödyntää.

Kaiken kaikkiaan talousfoorumin tunnelma oli positiivinen. Tämä jatkaa samoja havaintoja, joita tein Alihankintamessuilla viime viikolla. Luottamus tulevaisuuteen vaikuttaa paremmalta kuin aikoihin. Tätä on odotettu!

Jos kaipaat tukea rekrytointeihin tai suorahakuun – oli ala sitten perinteisempi tai haluatte vallata uusia markkinoita tai toimintatapoja digitalisaation ja tekoälyn avulla – autamme mielellämme. Valiant HR tarjoaa rekrytointi- ja suorahakupalveluita toimihenkilö- ja johtotason tehtäviin. Autamme yrityksiä myös HR-prosessien ja -käytänteiden muotoilussa.

Kirjoittaja on Jasmiina Inkinen, Valiant HR:n CEO with spark. Kokemusta hooärrästä, johtamisesta ja myynnistä toistakymmentä vuotta – palveluksessasi!