REFERENSSI: LK SYSTEMS OY
Sujuvaa yhteistyötä ja selkeää viestintää – kokemuksia LK Systemsin rekrytoinnista LK Systems on talotekniikan ratkaisuihin erikoistunut yritys, joka tunnetaan erityisesti laadukkaista käyttövesi- ja lämmitysjärjestelmistä. Yritys toimii osana pohjoismaista...
KUN PUOLET HAKIJOISTA ON HYVIÄ – MITEN EROTTAA PARAS?
Tällä hetkellä työnhaun markkina on erikoisessa tilanteessa. Huomaan konkreettisesti työssäni sen, että validien hakijoiden määrä suhteessa saapuneisiin hakemuksiin on huomattavasti korkeampi kuin esimerkiksi viisi vuotta sitten.Käytännössä tämä tarkoittaa sitä, että...
REFERENSSI: Tampereen Taloteko Oy
Yhteistyömme oli tehokasta ja nopeatempoista Taloteko Oy on uudisrakentamiseen keskittynyt yritys, joka rakentaa laadukkaita asuntoja Pirkanmaalla. Valiant HR Oy rekrytoi syksyllä 2025 taloushallinnon osaajaan Taloteko Oy:n tiimiin Pirkkalaan. ”Yhteistyöstämme jäi...
Tavoitteet, ohjausvaikutus ja palkitseminen – mistä tuloksellinen johtaminen oikeasti alkaa?
Tavoitteet, ohjausvaikutus ja palkitseminen – mistä tuloksellinen johtaminen oikeasti alkaa? Moni yritys asettaa vuodeksi tavoitteen, kuten “kasvua 20 % viimevuoteen verrattuna”.Mutta mitä tämä tarkoittaa käytännössä? Ja ennen kaikkea: miten tavoitteesta tulee...